ymf521
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[咨询求助]休独生子女父母住院护理假和育儿假算不算出勤,扣奖励绩效么? [已解决]

楼主#
更多 发布于:2021-12-08 17:28扫一扫,手机看帖
湖南新规定的独生子女父母护理假和育儿假,如果休假到底算不算出勤,扣不扣奖励绩效,是不是休那两种假和休公休假一样什么都不扣,希望人社局的相关领导能给一个明确的答复
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市人社局 12-08 17:28:11 处理完成
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1楼#
发布于:2021-12-14 11:41
帖内置顶  –    –  2021-12-14 16:05
    网友ymf521您好,您反映湖南省新规定的独生子女父母护理假和育儿假的问题已收悉,现回复如下:
     2021年12月3日湖南省第十三届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过了新修订的《湖南省人口与计划生育条例》。符合法定生育条件的夫妻,在子女三周岁以内,夫妻双方每年均可享受十天育儿假。产假、护理假和育儿假视为出勤。
2楼#
发布于:2021-12-08 17:47
按规定政策执行的工作单位不用问,不按政策执行的单位,问了也没用
3楼#
发布于:2021-12-09 08:23
理论上可以,但是操作起来很困难。国企或事业单位应该可行,私企就要命了,大多数杠不住吧。
dadaxi
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4楼#
发布于:2021-12-09 08:25
如果设这两种为有薪假,那么就是不愿生二胎的多数人为生二胎三胎的少数人服务,这对他们是不公平的。我们国家内卷程度已非常严重了,就连幼儿园的幼儿都在考核打分了,如果不是非常有钱有闲真的别生二胎。
5楼#
发布于:2021-12-09 09:38
dadaxi:如果设这两种为有薪假,那么就是不愿生二胎的多数人为生二胎三胎的少数人服务,这对他们是不公平的。我们国家内卷程度已非常严重了,就连幼儿园的幼儿都在考核打分了,如果不是非常有钱有闲真的别生二胎。回到原帖
你这是从个人角度来说的,没有错,可是我就担心继续这么下去,再过N年,14亿就会变成1.4亿,1.4亿就会变成1400万,灭种危机呢!
布衣
四级网友
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6楼#
发布于:2021-12-09 10:28
桃源老江2:你这是从个人角度来说的,没有错,可是我就担心继续这么下去,再过N年,14亿就会变成1.4亿,1.4亿就会变成1400万,灭种危机呢!回到原帖
自己都挂墙上了,还管他灭不灭种
7楼#
发布于:2021-12-09 15:24
布衣:自己都挂墙上了,还管他灭不灭种回到原帖
夏虫不可语冰。
8楼#
发布于:2021-12-10 09:52
给了你答案又能如何,能执行的起的也就事业单位,是500强那种。
9楼#
发布于:2021-12-14 11:41
    网友ymf521您好,您反映湖南省新规定的独生子女父母护理假和育儿假的问题已收悉,现回复如下:
     2021年12月3日湖南省第十三届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过了新修订的《湖南省人口与计划生育条例》。符合法定生育条件的夫妻,在子女三周岁以内,夫妻双方每年均可享受十天育儿假。产假、护理假和育儿假视为出勤。
ymf521
一级网友
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10楼#
发布于:2021-12-14 17:37
市人社局:网友ymf521您好,您反映湖南省新规定的独生子女父母护理假和育儿假的问题已收悉,现回复如下:
     2021年12月3日湖南省第十三届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过了新修订的《湖南省人口与计划生育条例》。符合法定生育条件的夫...
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到底扣不扣奖励绩效,还是没有明确告知