尊敬的市区领导：
目前，常德市武陵区无公立职业学院的情况，这明显和国家提倡的普职协同发展的步调相违背。为什么不能跟收购私立学校一样，同样收购几所学校成为公立职校呢？
1，这样，可以让武陵区教育资源更加齐全，补齐中考后进去职中去，也减少公民的压力（更放心把孩子交给学校。而不是甩给学校）。进一步提高，职校的利用率，培养更多国家需要或者说本地大企业需要的人才，这样本地企业能招到更合适的人才，也能花更少的代价，本地学生不用去外地，从而形成更多的空巢家庭。
2 我们应该和更多的本地企业联合办学，让企业深入学校，培养企业自己所需要的人才。企校结合 常德市这么多的上市公司，风电的 医药的 农业的，都有，目的就是让企业招人 留下更有性价比，让学校更能培养能适应企业的人才，让学生能更近的就业，从而可以留下，为常德的建设贡献一份力量。
3 我们作为市里的直属区，不能比下面的县的教育规划更不合理，石门 桃源 澧县 都有自己拿得出手的职校 专业。
4 最后建议市区利用政策红利，普职协同发展的势头，补齐短板。联合企业办校，让企业深入学校，还要有更优质本地的大学并购当地职校资源。打造属于武陵的王牌专业，带来蓝领的人才虹吸，让企业招人更轻松，性价比更好。从招商到企业融资到供应链到人才供应，一条龙打通企业痛点。 来自一个武陵区的一员的一点小建议。
目前，常德市武陵区无公立职业学院的情况，这明显和国家提倡的普职协同发展的步调相违背。为什么不能跟收购私立学校一样，同样收购几所学校成为公立职校呢？
1，这样，可以让武陵区教育资源更加齐全，补齐中考后进去职中去，也减少公民的压力（更放心把孩子交给学校。而不是甩给学校）。进一步提高，职校的利用率，培养更多国家需要或者说本地大企业需要的人才，这样本地企业能招到更合适的人才，也能花更少的代价，本地学生不用去外地，从而形成更多的空巢家庭。
2 我们应该和更多的本地企业联合办学，让企业深入学校，培养企业自己所需要的人才。企校结合 常德市这么多的上市公司，风电的 医药的 农业的，都有，目的就是让企业招人 留下更有性价比，让学校更能培养能适应企业的人才，让学生能更近的就业，从而可以留下，为常德的建设贡献一份力量。
3 我们作为市里的直属区，不能比下面的县的教育规划更不合理，石门 桃源 澧县 都有自己拿得出手的职校 专业。
4 最后建议市区利用政策红利，普职协同发展的势头，补齐短板。联合企业办校，让企业深入学校，还要有更优质本地的大学并购当地职校资源。打造属于武陵的王牌专业，带来蓝领的人才虹吸，让企业招人更轻松，性价比更好。从招商到企业融资到供应链到人才供应，一条龙打通企业痛点。 来自一个武陵区的一员的一点小建议。
回复帖内置顶 – – 2026-08-25 15:35
关于“武陵区没有公立职校的短板”问题的回复
市民朋友：
您好！您反映的问题已收悉，现将相关情况回复如下：
近些年来，由于常德师范学校、常德汽车机电学校、常德财校相继整合升格为高职院校，市本级确实没有独立建制的公办中职学校，但由常德技师学院（常德工业学校）承担部分中职教育任务。同时，积极推进湖南幼专与常德高职院合并，将一部分专业并入高职院打造优势专业，申办职业本科大学，另一部分用于举办中职教育，实现“中高本”贯通培养。
此外，关于您提出的推进校企合作、打造王牌专业、实现人才虹吸的建议，一直是我们努力的方向和目标。近年来，我们聚焦服务发展，建立产教融合联席会议制度，出台项目制课程建设方案，推动12所职业院校联动31家企业、26家行业协会申报课程30个。优化职业院校专业布局，新增专业37个、撤销7个、停招17个。推动职业院校积极与我市烟草机械、金健米业等50多家企业开展深度合作，采取“订单式”、校企联合培养等方式，每年为企业输送技术技能人才近万人，实现了校企合作双赢。
感谢您对我们工作的信任与支持！
常德市教育局
2025年8月25日
短板？武陵区的几所职中都升级成大专了！麻烦搞清楚情况再发帖
您可知道对比 石门 桃源 澧县 武陵区职校25年的本科上线率都是多少，您可知道 公立职中一期学费是多少，私立一期学费是多少，作为常德市的直属区花更多的钱，不能享受更好的教育，难道不是教育板块的确实？
看不懂中文，没辙。
今天炒菜盐放多了
读起有么的用？出来还不是一样打螺丝，还指望能高考考的上好大学
关于“武陵区没有公立职校的短板”问题的回复
市民朋友：
您好！您反映的问题已收悉，现将相关情况回复如下：
近些年来，由于常德师范学校、常德汽车机电学校、常德财校相继整合升格为高职院校，市本级确实没有独立建制的公办中职学校，但由常德技师学院（常德工业学校）承担部分中职教育任务。同时，积极推进湖南幼专与常德高职院合并，将一部分专业并入高职院打造优势专业，申办职业本科大学，另一部分用于举办中职教育，实现“中高本”贯通培养。
此外，关于您提出的推进校企合作、打造王牌专业、实现人才虹吸的建议，一直是我们努力的方向和目标。近年来，我们聚焦服务发展，建立产教融合联席会议制度，出台项目制课程建设方案，推动12所职业院校联动31家企业、26家行业协会申报课程30个。优化职业院校专业布局，新增专业37个、撤销7个、停招17个。推动职业院校积极与我市烟草机械、金健米业等50多家企业开展深度合作，采取“订单式”、校企联合培养等方式，每年为企业输送技术技能人才近万人，实现了校企合作双赢。
感谢您对我们工作的信任与支持！
常德市教育局
2025年8月25日
搞了半天，你还是要设一所以升学为核心目的的中职学校，君可真是不知今年高中录取率是多少啊，职业学校的初心是干嘛的，是升学吗还是挂职校名的高中？职业学校就是职业学校，应以技能职业教育为主，升学是次之又次之的事。目前的职校并非真正意义上的职业学校，虽然我从不反对职业学校学生升学。
打猫英雄：搞了半天，你还是要设一所以升学为核心目的的中职学校，君可真是不知今年高中录取率是多少啊，职业学校的初心是干嘛的，是升学吗还是挂职校名的高中？职业学校就是职业学校，应以技能职业教育为主，升学是次之又次之的事。目前的职校并非真正意义上的职业学校...回到原帖不管是职校还是高中，其最终目的都是就业。升学也是为了最终的就业，现在普通的中专 大专竞争力太小。要往更高的层次去靠拢，而现在武陵区的职校管理松散，以至于升学率低。失去了学校的意义！培养不出企业需要的人才。如果教育局直接管理，那效果，意义肯定不意义的。职业技工未来会成为比普通办公室人才更抢手，更值得尊重的职业，我们市理当不输在这个环节。
欢迎报考汉寿县职业中等专业学校，产教融合、技能筑梦、点亮未来；同时，教育改革，圆中考失利家长和学生梦想，2026年秋季在该校设立18个普通高中班，即汉寿县综合高中。
汉寿县职业中等专业学校（汉寿县综合高中）紧扣“普职融通、升学就业、双向育人”办学定位，人才引进20多名硕士研究生.
