不管什么，还是考试最公平……考都不考，难以服众
市级现场教学二等奖，楼主觉得这个要求很高？
你可以看看这个类别有多少人符合条件，您就会觉得这个要求高不高了！
只能说，你很优秀，但在某些方面还差那么一点点。
你可以看看这个类别有多少人符合条件，您就会觉得这个要求高不高了！
只能说，你很优秀，但在某些方面还差那么一点点。
ewq123456789：是啊，你知道具体是哪个就直接举报啊，还有什么不方便说的回到原帖他发的是一个网站链接，准确的说是一个公示，这个就是证据，
课堂不能儿戏，容不得你们哐哐！
图片：19成绩.png
这么清晰明了···········
yidaiyi2网友：
您好！您反映的问题已收悉，现回复如下：
按照上级文件精神，为进一步优化我区教师队伍，加大教育人才引进储备力度，吸引名优教师、教学团队等优秀骨干教师来我区长期任教，经武陵区委区政府研究同意，决定于今年拿出部分学科岗位采取公开“引进”方式，从体制内“引进”一批名优骨干教师。
根据湖南省《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》（湘组发〔2015〕26号）文件精神，具备以下资格：在编在岗的事业单位工作人员、本科及以上学历、年龄一般不超过40岁、引进急需专业技术人才等条件，可以采取组织推荐、直接考察的方式产生流动调配人选。本次我区公开引进小学在编在岗名优骨干教师设置的最低报考条件是“参加市教科院组织的现场“课堂教学竞赛”二等奖及以上获得者”。据了解，常德市教科院每年仅组织一次现场“课堂教学竞赛”活动，各县区市每次仅有1人通过本地区的层层选拔，过五关斩六将才获得市教科院组织的参赛资格，故将此条件设置为引进条件。同时，今年我区计划引进小学在编在岗名优骨干教师30名，最终符合资格条件的教师仅26名。
对于符合报考条件的人选，我们会按照湘组发〔2015〕26号文件精神严格考察，认真审查拟调人选的基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况，了解人选资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现。并在调入、调出单位公示不少于5个工作日。
感谢您对武陵教育的关注与支持！
您好！您反映的问题已收悉，现回复如下：
按照上级文件精神，为进一步优化我区教师队伍，加大教育人才引进储备力度，吸引名优教师、教学团队等优秀骨干教师来我区长期任教，经武陵区委区政府研究同意，决定于今年拿出部分学科岗位采取公开“引进”方式，从体制内“引进”一批名优骨干教师。
根据湖南省《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》（湘组发〔2015〕26号）文件精神，具备以下资格：在编在岗的事业单位工作人员、本科及以上学历、年龄一般不超过40岁、引进急需专业技术人才等条件，可以采取组织推荐、直接考察的方式产生流动调配人选。本次我区公开引进小学在编在岗名优骨干教师设置的最低报考条件是“参加市教科院组织的现场“课堂教学竞赛”二等奖及以上获得者”。据了解，常德市教科院每年仅组织一次现场“课堂教学竞赛”活动，各县区市每次仅有1人通过本地区的层层选拔，过五关斩六将才获得市教科院组织的参赛资格，故将此条件设置为引进条件。同时，今年我区计划引进小学在编在岗名优骨干教师30名，最终符合资格条件的教师仅26名。
对于符合报考条件的人选，我们会按照湘组发〔2015〕26号文件精神严格考察，认真审查拟调人选的基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况，了解人选资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现。并在调入、调出单位公示不少于5个工作日。
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常德市武陵区教育局
2020年6月9日
