常德的领导们好，我来自娄底市双峰县荷叶镇，我老公一农民工，两个月前来到你们美丽的常德市打工，在中建七局做木工活，8月19日在工地受了工伤，目前做了一次手术，后期还有两次手术要做，到目前我才知道公司一没买保险，二没签过合同，找公司商量后期问题，老板回答就是私了五万，什么营养费，误工费，陪护费都不给算，后期还有两个手术要一万多，家中全靠他一个人赚钱维持家用，现在受伤了，不能出去工作，还需要我照顾，我自己身体也不好，家里还有老人小孩需要照顾，吃穿住行样样需要钱，家里一下子没有了经济来源，他们这样让我一个乡下女人怎么办，我来这没有一个熟人，只能求救领导们，请领导们帮忙解决我的困难，谢谢！
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帖内置顶 – 市人社局 – 2019-09-10 15:04
您好！
在用工时发生事故需先申请工伤认定。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后单位如为员工缴纳工伤保险由工伤保险支付医疗救治和康复期的待遇。从工伤保险基金中支付的项目(共8项)：治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置辅助器具所需费用；生活不能自理的、经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；终止或者解除劳动合同时按规定应当享受的一次性医疗补助费；因工死亡的，其近亲属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡的一次性工亡补助金。由用人单位支付的工伤保险待遇项目(共3项)：，停工留薪期内的工资福利、生活不能自理所需的护理费；五至六级工伤职工的伤残津贴；一次性伤残就业补助金。；如单位未缴纳工伤保险则由用人单位支付。
提出工伤认定申请应当提交以下材料：①工伤认定申请表；②与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；③医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书）；④其他证明材料。
常德市12333咨询服务中心
2019 年 9 月 10 日
在用工时发生事故需先申请工伤认定。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后单位如为员工缴纳工伤保险由工伤保险支付医疗救治和康复期的待遇。从工伤保险基金中支付的项目(共8项)：治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置辅助器具所需费用；生活不能自理的、经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；终止或者解除劳动合同时按规定应当享受的一次性医疗补助费；因工死亡的，其近亲属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡的一次性工亡补助金。由用人单位支付的工伤保险待遇项目(共3项)：，停工留薪期内的工资福利、生活不能自理所需的护理费；五至六级工伤职工的伤残津贴；一次性伤残就业补助金。；如单位未缴纳工伤保险则由用人单位支付。
提出工伤认定申请应当提交以下材料：①工伤认定申请表；②与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；③医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书）；④其他证明材料。
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2019 年 9 月 10 日
中建公司––世界500强的公司都这样？
政府应该会让你满意的，只是这区区一点钱只怕解决不了你的后顾之忧呀
我估计是包工头的手下，这事肯定先得找包工头，直接找律师起诉，别哭惨，没钱就请法律援助
工地上干活流动性大，没几个签劳动合同的。但是作为老板出事了不管，良心何在？！
工地上的农民工，签过合同的举手。
用户被禁言,该主题自动屏蔽!
普遍存在这种现象。
您好！
在用工时发生事故需先申请工伤认定。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后单位如为员工缴纳工伤保险由工伤保险支付医疗救治和康复期的待遇。从工伤保险基金中支付的项目(共8项)：治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置辅助器具所需费用；生活不能自理的、经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；终止或者解除劳动合同时按规定应当享受的一次性医疗补助费；因工死亡的，其近亲属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡的一次性工亡补助金。由用人单位支付的工伤保险待遇项目(共3项)：，停工留薪期内的工资福利、生活不能自理所需的护理费；五至六级工伤职工的伤残津贴；一次性伤残就业补助金。；如单位未缴纳工伤保险则由用人单位支付。
提出工伤认定申请应当提交以下材料：①工伤认定申请表；②与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；③医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书）；④其他证明材料。
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提出工伤认定申请应当提交以下材料：①工伤认定申请表；②与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；③医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书）；④其他证明材料。
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