纯属路过：除了远了点，其他好像都很不错！！！！！！！！！！！回到原帖

只要能医好患者，北京都不远

岁月沧桑：湘雅常德医院后勤服务的万经和物业公司，不为试用期员工买社保五险回到原帖

试用期当然不用买，合法合规的哦。

锋言锋语：体量不够，对地区医院构不成威胁。回到原帖

只要医术够精，哪怕再小。只不过对地区医院床位紧张的情况稍有缓解而已。至于威胁论么，有待观察。

德伯：试用期当然不用买，合法合规的哦。回到原帖

好好看下劳动法，缴纳社会保险是法律强制性规定，试用期是要买社保五险的！

岁月沧桑：好好看下劳动法，缴纳社会保险是法律强制性规定，试用期是要买社保五险的！回到原帖

那您让单位给您买去啊？试想哪单位员工在试用期就叫嚷着买这买那？还没转正呢，鬼知道此岗位此试用员工能不能胜任。一般操作都是转正之后，一并把试用期的补上来。如果没补您再找单位不迟，试用期呢，就叫板单位了，这样的员工哪个单位要？趁早自已创业去吧。顺祝创业成功！！

德伯：那您让单位给您买去啊？试想哪单位员工在试用期就叫嚷着买这买那？还没转正呢，鬼知道此岗位此试用员工能不能胜任。一般操作都是转正之后，一并把试用期的补上来。如果没补您再找单位不迟，试用期呢，就叫板单位了，这样的员工哪个单位要？趁早自已创业去吧。...回到原帖

哈哈！呀万经和物业公司上个班都还要挂靠永和劳务派遣公司做个劳务派遣工，签两年合同还要试用期三个月，（劳动合同法规定签两年合同只能有两个月的试用期呢），拭目以待看